Home / Tổng hợp / Những khó khăn khi thành lập công ty riêng

Những khó khăn khi thành lập công ty riêng

Đối với 1 doanh nhân thì thời điểm công ty mới thành lập là khoảng thời gian để lại nhiều kỉ niệm nhất. Vì giai đoạn này các khó khăn của công ty mới thành lập dồn dập kéo đến với chủ công ty như muôn vàn cơn sóng. Đòi hỏi chủ các doanh nghiệp mới thành lập cần phải vững tay lái con thuyền doanh nghiệp. Hãy cùng chúng tôi tìm hiểu những khó khăn khi mới thành lập doanh nghiệp để bạn có thể chuẩn bị hành trang trên con đường chông gai.
1. Khó khăn về ý tưởng kinh doanh và các bản kế hoạch triển khai kinh doanh

khó khăn khi mở công ty khó khăn khi mới mở công ty khó khăn khi thành lập doanh nghiệp
Đối với 1 công ty nhỏ thì khi mà bộ máy còn thon gọn và chưa có nhiều nghiệp vụ phát sinh thì ý tưởng kinh doanh là điểm mạnh nhất của công ty nhỏ mới thành lập. Nhưng do còn thiếu thốn về nguồn lực cũng như nhân sự nên khả năng ý tưởng đi vào thực tế là rất gian truân. Nếu chọn cho mình giải pháp an toàn đó là thực hiện ý tưởng kinh doanh cũ với mô hình kinh doanh cũ thì sẽ khó có thể tạo ra lợi thế cạnh tranh, ý tưởng kinh doanh phù hợp với khả năng luôn là khó khăn hàng đầu khi thành lập công ty riêng.
2. Khó khăn về cơ sở vật chất và vốn

khó khăn khi thành lập công ty khó khăn của các doanh nghiệp mới thành lập khó khăn của doanh nghiệp mới thành lập
Tiếp cận nguồn vốn ưu đãi luôn là khó khăn khi thành lập công ty riêng, giai đoạn này việc vay vốn ngân hàng là rất hạn chế, để đạt được hiệu suất trong kinh doanh và sản xuất thì việc tiết kiệm ngân sách trong khoản cơ sở vật chất: văn phòng, nhà xưởng là rất thiết thực nhất là khi giá trị của bất động sản liên tục biến đổi tăng giảm thất thường.
3. Khó khăn về nguồn nhân lực

những khó khăn khi thành lập doanh nghiệp những khó khăn khi thành lập công ty những khó khăn khi mới thành lập doanh nghiệp
Vấn đề nguồn nhân lực luôn là vấn đề đau đầu nhất trong những khó khăn khi thành lập doanh nghiệp, thậm chí với những công ty có tài chính vững mạnh và công ty nước ngoài thì việc kiếm được nguồn nhân lực có tay nghề cao là khá khó khăn. Do khả năng đào tạo của VN còn nhiều hạn chế nên số lượng lao động có tay nghề cao còn thiếu thốn so với nhu cầu của doanh nghiệp. Vậy nên việc tuyển lao động tay nghề cao của doanh nghiệp mới thành lập sẽ phải cạnh tranh với bên tuyển dụng của những công ty to lớn hơn về mặt chính sách và đãi ngộ. Nhân lực có thể xem là khó khăn chung của các doanh nghiệp mới thành lập
4. Khó khăn về quản lý

công ty nhỏ khó khăn của công ty mới thành lập khó khăn khi thành lập công ty riêng
Khi mới thành lập công ty riêng thì doanh nghiệp chưa thể có những công cụ quản lý nhân viên và công việc 1 cách chuyên nghiệp. Lúc này cơ cấu bộ máy còn chưa được hình thành, nên khả năng tạo ra năng suất lao động cao là điều không thể. Để làm tốt vấn đề quản lý thì người chủ doanh nghiệp cần phải trau dồi kiến thức liên tục, chủ động tìm hiểu và tích lũy kiến thức quản trị doanh nghiệp